Я, например, имея лишь начальные навыки любительского индпошива по журналу «Бурда моден», стала ни много ни мало дизайнером одежды. Но настоящий экстрим начался тогда, когда активно найденные клиенты клюнули на мое профессиональное красноречие.
Да всё: искать клиентов в режиме холодных звонков по телефону и без, найдя, вновь искать, теперь уже - подрядчиков, которые выполнят заказ. Но перед этим как можно более точно рассчитать расход ткани и фурнитуры, добыть и это, предварительно отыскав поставщиков, самостоятельно создать и утвердить у клиента фактуру и состав ткани, эскиз готового изделия, произвести примерку, проконтролировать качество и, наконец, доставить заказчику готовую спецодежду. В результате жесткого коучинга и самокоучинга менеджер по продажам оказывался и швец, и жнец, и продавец, и по снабжению спец, и на трубе говорилец и много еще чего умелец и умудренец.
Что, в свою очередь, приходилось делать нам, для того чтобы этого потока достичь?
Находчивые хозяева компании обошлись в реализации своего венчурного проекта малой кровью. Сняли квартиру на первом этаже пятиэтажки, купили двадцать пять телефонов, несколько компьютеров и четыре длинных стола, которые поставили упиравшимися друг в друга тупиковыми перекрестками. Затем наняли таких же, как я, отчаявшихся балаболов широкого профиля и, назначив их менеджерами по продвижению, расселись по кабинетам центрального офиса, находящегося неизвестно где, в ожидании нескончаемого кэш-флоу (в просторечье - «наличного денежного потока»).
Представим себе, что это была компания с вопиюще претенциозным названием «Эталон-стиль» оказалась уникальным в своем роде лопнувшим трестом. При этом ни к эталонам, ни к стилю она не имела никакого отношения Но поняла я это не сразу.
Вот и я однажды устроилась в шарашкину контору по пошиву спецодежды.
Вот тут и возникает весьма опасный момент, который может впоследствии очень навредить вам в карьерном росте. Ступив на шаткую стезю «временности», чтобы хоть где-то «перекантоваться», вы рискуете не только потерять профессиональные качества, но и приобрести в свое резюме и трудовую книжку совершенно лишние компрометирующие вас записи, которые перечеркнут желанные карьерные возможности, предоставляемые на так часто и не всем.
Врагу не пожелаешь оказаться выброшенным на улицу, когда у тебя на шее пара несовершеннолетних отпрысков и пожизненная ипотека. Любой работе рад.
И еще этот дурацкий вопрос: «Почему вы ушли с предыдущего места работы?» Так и подмывает задать встречный: «А вы почему уволили своего предыдущего работника?»
А ты уволена, значит не нужна, а если не нужна, значит не достойна. Этот факт настолько понижает уровень твоей самооценки, что ты от отчаяния готова пойти работать куда угодно, даже в сетевой маркетинг.
А вдруг найдется работодатель, клюнет на это изображение и возьмет тебя в штат? И не сразу поймет, что ошибся, что ни фига ты не в теме и на решения не способна, по крайней мере на те, волшебные, которые он от тебя ожидал. И не уволит тебя через два месяца, в надежде найти новую затычку своей кадровой дыры, моложе, активнее и самое главное опытнее и преданнее.
Строго регламентированный график собеседований в иных компаниях напоминает фильтр по отсеиванию шелухи. Не хочется, конечно, быть шелухой, и ты все пыжишься, пыжишься, пытаясь что-то там изобразить на потерянной физиономии, вроде включенности в тему или моментального нахождения альтернативных решений.
Чего только не вычитаешь в списках вакансий: и ведущий аналитик брачного отдела, и выниматель мозга, и наемный митинговщик, и секретарь с опытом мясо-переработки, и грузчик со знанием английского.
Сначала, конечно, перебираешь. То не хочу, то не буду, критикуешь неграмотно составленные описания вакансий, поражаешься набору фантастических требований и размерам зарплат. А потом, спустя пару месяцев, когда ни одно из собеседований не закончилось устройством на работу, и никто тебе больше не звонит, ты готов схватиться за любое предложение, уже невзирая на орфографию и географическое расположение.
Ну, вот подумайте, была ты при деле, каждый день вкалывала, без остатка жертвовала собой, поклоняясь идолу занятости. А потом вдруг, бах! И выбрасывают тебя на улицу, как кутенка, и ты жмешься сироткой у светлых витрин чужого благополучия. Плохо спишь, волнуешься. Даже бездельничаешь как-то некачественно. Нервно, без удовольствия. Вместо того чтобы отдохнуть, наконец, носишься, как савраска, по сайтам работы в поисках хоть какой-то завалящей вакансии.
Потеря работы в наше время очень неприятная вещь. Особенно, если тылы не защищены.
В результате жесткого коучинга и самокоучинга менеджер по продажам оказывался и швец, и жнец, и продавец, и по снабжению спец, и на трубе говорилец и много еще чего умелец и умудренец.
Временная работа это потеря времени!
/ / / Временная работа это потеря времени!
Временная работа это потеря времени! | SecretWoman.ru
